近年来，靖西县水利电业有限公司女性管理人员在企业改革发展中发挥的作用令人瞩目。

    副总经理农孟樱，是公司230名女员工的佼佼者。7年前她上任副总经理时年仅27岁。学财会出身的农孟樱，睿智、敏锐、干练，人称“活电脑”。她不仅是理财能手，把公司上下大小财务工作打理得有条不紊，秩序井然。而且分管的企业文化建设、人力资源管理、办公事务和宣传等繁杂工作同样也搞得有声有色、成绩斐然。公司的廉政文化建设是自治区水利厅、水利电业集团和靖西县的示范建设点；公司艺术团、男女篮球队和气排球队的名气饮誉整个系统甚至区内。公司2006年获得“广西企业文化建设创新奖”，连续四年荣获集团公司授予的管理工作、职教工作、宣传工作和办公室工作四大项一等奖。农孟樱副总经理优秀的工作能力得到了上级领导和同志们的认可，她多次被评为百色市、靖西县巾帼建功标兵、集团公司优秀共产党员、优秀员工、靖西县先进党务工作者。

    生产技术部调度所所长农孟兰，是副总经理农孟樱的姐姐。作为靖西电网的“指挥官”，她的工作能力丝毫不比妹妹逊色。调度所是公司重要的对外窗口，她带领全所的调度员们优化电网调度，加强需求侧的运行管理，引导用户错峰、避峰、合理用电、节约用电，为公司经济效益的提高和靖西县经济发展做出了应有的贡献。农孟兰同志善于探索、钻研和创新电网调度业务，她撰写的论文以应用价值高而多次在论文讲座比赛中获奖。她提出实施的靖西电网合环操作对促进靖西的经济效益、社会效益及电力事业的发展极其重要。无独有偶，这位业务拔尖、业技精湛的电力调度战线 “排头兵”也被评为百色市“巾帼建功标兵”。

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